تواجه معظم الشركات التي ازدهرت خلال الوباء الآن تحديات كبيرة بسبب مجموعة من العوامل ، مما تسبب في تسريح عشرات الآلاف من الموظفين في عام 2022.
بدأت إعلانات تسريح العمال في وقت سابق من هذا العام ، وجاءت أولاً من الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم ، ولكن الآن أثرت موجة التسريح على عمالقة التكنولوجيا مثل “Meta” و “Amazon” و “Uber” و “AirB & B” و “Netflix” و وقد تم إنشاء موقع “Microsoft” في ذلك الموقع الإلكتروني ، layoffs.fyi ، الذي يتتبع جميع الوظائف المفقودة ، والتي تجاوزت 150 ألف وظيفة هذا العام.
في حين أن لكل شركة أسبابها الخاصة ، إلا أن هناك عوامل مشتركة تضغط على الصناعة ، أولها أن العديد من هذه الشركات قد وظفت آلاف الموظفين خلال الوباء استجابة للطلب المتزايد على خدماتها والأمل في أن سيستمر نمط الحياة الرقمي.
على سبيل المثال ، وظفت شركة “Meta” أكثر من 15000 موظف في الأشهر التسعة الأولى من العام الحالي ، ولكن قبل بضعة أسابيع ، أعلن مارك زوكربيرج ، مؤسس الشركة ، أنه سوف يستغني عن 11000 موظف ، أو 13٪ من القوة العاملة ، و أعلنت “أمازون” تسريح 10000 موظف. موظف في أكبر عملية تسريح في تاريخها.
يقول سكوت كيسلر ، محلل تقني ، إن هذه الشركات يجب أن تواجه الواقع لأنها واجهت عدة مواسم من انخفاض الإيرادات ، ويتساءل الجميع عما تفعله الشركة للتعامل مع الأداء الصعب والتحديات والنتائج المخيبة للآمال ، ولكن أيضًا ما يحدث. التحضير لعام 2023 ، والذي سيكون صعبًا ، وقد اتخذت العديد من الشركات خطوات لتسريح Twitter و Amazon ، ويود مجتمع الاستثمار أن تكون الشركات أكثر انضباطًا وتقشفًا.
عامل آخر هو أزمة تكلفة المعيشة ومعدلات التضخم المرتفعة ، والتي أدت بدورها إلى تراجع الإعلان عبر الإنترنت والمنصات الرقمية ، كما أن بعض التغييرات في قواعد الخصوصية من قبل شركات مثل Apple قد ضربت سوق الإعلانات.
في مجال تكنولوجيا الخدمات المالية ، عانت الشركات أيضًا من ارتفاع أسعار الفائدة وزاد المستثمرون من الضغط على الشركات لخفض تكاليفها.
أوضح سكوت كيسلر ، المحلل الفني ، أن العديد من هذه الشركات استثمرت خلال الوباء لتحقيق نمو طويل الأجل ، ولم تقلق بشأن الربحية. المالية ، لأن المستثمرين لن ينتظروا 10 سنوات ليروا نتائج استثماراتهم ، يجب عليهم اتخاذ قرارات صعبة.
يدافع Elon Musk ، الذي سرح نصف موظفي Twitter ، عن الحاجة إلى خفض التكاليف في شركته الجديدة ، التي تواجه تحديات لزيادة أرباحها واكتساب مستخدمين جدد.
يعتقد البعض أيضًا أن الأجور والمزايا للموظفين في قطاع التكنولوجيا غير مستدامة وأعلى من القطاعات الأخرى.
ولكن ماذا عن تأثير كل هذا على مستثمري التكنولوجيا؟ الجواب يعتمد على طبيعة وحجم الشركة. إذا كان التسريح خطوة أخرى على طريق إفلاس الشركة ، وهو ما تواجهه الشركات الصغيرة ، فإن مثل هذه الأخبار لن تعيد ثقة المستثمرين ، ولكن إذا كان الهدف هو تقليل التكاليف ، فقد يكون هذا مفيدًا من قبل المستثمرين لأنه يمكن أن يؤدي إلى تحسن في الأرباح.